Jóvenes empleos verdes

Posted by aclimaadmin | 14/09/2022 | Aclima news


Aclima, Basque Environment Cluster pone en marcha un proyecto para la promoción del empleo verde, dirigido a jóvenes y empresas, a través de: prácticas guiadas, formación ad hoc y acompañamiento al desarrollo profesional sostenible.

Según la OIT, los empleos verdes son empleos decentes que producen bienes, presentan servicios o hacen que los procesos de producción sean más eficientes en el uso de energía y recursos y menos contaminantes.

El concepto de empleo verde puede aplicar a aquellos empleos en los que las personas realizan actividades orientadas a alcanzar la sostenibilidad medioambiental (en un sentido amplio) en los distintos sectores de la economía.

Con ello, abrimos y promovemos más profesionales y talentos verdes, a través de más puestos de trabajo para las personas y más talento y actividad para los socios del clúster.

La iniciativa se sustenta en dos líneas estratégica

  • Acercar a 12 personas jóvenes, en desempleo, de Bizkaia, con titulación de FP o grado en ámbitos relacionadas con el medio ambiente, a empresas del sector de: economía circular y medio ambiente.
  • Responder a las demandas de las empresas, que precisan para su adaptación y transición ecológica, jóvenes talentos a medida de sus necesidades y oportunidades.

Este proyecto está financiado por el Departamento de Empleo, Inclusión Social e Igualdad de la Diputación Foral de Bizkaia, para las personas participantes DECRETO FORAL 31/2022, de la Diputación Foral de Bizkaia, de 22 de marzo, por el que se aprueban las bases y convocatoria reguladoras de las subvenciones destinadas al desarrollo de proyectos innovadores de emprendimiento y empleo estable y de calidad, del ejercicio 2022

 

PARTICIPANTES


Jóvenes hasta 30 años con titulación de FP o GRADO en áreas relacionadas con medio ambiente, en desempleo y empadronados/as en Bizkaia.

y

Empresas orientadas al medio ambiente, con prioridad a entidades socias de Aclima, con centro de trabajo ubicado en el País Vasco.

 

EL PROGRAMA ofrece:


A jóvenes:

  • Prácticas becadas y guiadas en empresas del sector.
  • Desarrollo de competencias profesionales de empleo verde.
  • Especialización a medida en las demandas del sector.

A empresas:

  • Jóvenes para la realización de prácticas verdes.
  • Prácticas ad hoc de las necesidades de la organización.
  • Asesoramiento durante todo el programa.

 

Características de las PRÁCTICAS:


  • Las prácticas se establecen y regulan a través del Convenio de Lanbide.
  • Las prácticas se desarrollarán en centros de trabajo de la empresa o del grupo empresarial, bajo la dirección y supervisión de un/a tutor/a.
  • El Inicio de prácticas será el 2 noviembre y su duración de 3 a 9 meses, con un máximo diario de 7 horas de lunes a viernes.
  • La empresa abonará a los/as jóvenes en prácticas una beca de apoyo cuya cuantía será, como mínimo del 80% del IPREM mensual vigente en cada momento. (Aproximadamente: 465 €/mes)
  • La empresa cotizará en el Régimen General de Seguridad Social por estas personas en prácticas en un código de cuenta de cotización específico. (Aproximadamente 60 €)
  • El convenio no obliga a la empresa a la contratación a su finalización. Si se celebran contratos de trabajo a la finalización de las prácticas con las personas jóvenes participantes, las empresas se podrán acoger a los incentivos que en materia de contratación existan en la legislación vigente en el momento de la contratación.
  • Las empresas seleccionarán la/s persona/s para la realización de prácticas en su organización, previa entrevista tras la recepción de candidaturas a través de Lanbide y ACLIMA.
  • Se asignará un/a técnico/a de Aclima para el apoyo a la empresa en la cumplimentación y gestión de la documentación precisa para prácticas y en todo lo necesario para la selección óptima.

 

Características de la FORMACIÓN y tutorización ad hoc


  • Los/as jóvenes adheridos al programa contarán con 100 horas de formación, 60 horas transversales en el ámbito de: economía circular, ecodiseño, calidad ambiental, sistemas de gestión ambiental, normativa ambiental…  y 40 horas ad hoc a las necesidades definidas por las empresas.
  • Las empresas participantes podrán colaborar en la definición de la formación o especialización necesaria para la adecuación de las personas jóvenes a sus organizaciones.
  • Los/as jóvenes realizarán la formación de manera on line, a través de la plataforma de Google-Meet.
  • La formación se realizará paralelamente al desarrollo de las prácticas en un horario compatible e integrador con estas.
  • Durante el trascurso del programa tanto la empresa como el/la joven contarán con un/a consultor/a en ACLIMA para optimizar la estancia en la organización, impulsar el desarrollo del puesto y de la personal, resolver dudas…

 

PROCESO para participar en el programa


Para jóvenes:

Si estás interesado/a en participar:

  1. Debes enviar tu CV actualizado a: empleo@aclima.eus, indicando en el asunto EMPLEO VERDE (JÓVEN).
  2. Aclima se encargará de hacer llegar tu CV a aquellas empresas y oportunidades de prácticas en las que encaja tu perfil.
  3. En caso de ser preseleccionado/a, la empresa contactará contigo para mantener una entrevista.
  4. En caso de ser seleccionado/a Aclima se pondrá en contacto para gestionar tu alta en el programa, y la empresa para gestionar el convenio de prácticas.

Para cualquier cuestión, derivada del proceso, contarás con el asesoramiento y ayuda continua desde el Clúster.

Para empresas:

Si estás interesada en sumarte al programa:

  1. Debes enviar cumplimentada la siguiente solicitud  Solicitud candidatos (Oferta Servicios).doc a: empleo@aclima.eus, indicando en el asunto EMPLEO VERDE (EMPRESA).
    • Aclima presentará tu solicitud a Lanbide.
  2. Aclima te enviará los CVs recibidos a través de LANBIDE e inscripciones directas y adecuadas a la oferta de prácticas.
  3. Una vez recibidos los CV podrás realizar las entrevistas y seleccionar la/s persona/s que más encaje/n en la oferta.
  4. Deberéis comunicar a Aclima la persona seleccionada y gestionar el convenio y la documentación de prácticas. 

*Las peticiones se atenderán por orden de entrada

Para cualquier cuestión, derivada del proceso, contarás con el asesoramiento y ayuda continua desde el Clúster.

 

Calendario


  • El plazo para la inscripción, tanto de empresas como de jóvenes, finaliza el 30/09/2022 a las 18.00h
  • En octubre: Preselección de candidaturas, entrevistas y gestión de convenios.
  • De noviembre a marzo / junio: Prácticas en empresas, formación ad hoc y tutorización.

 

Información


Para más información sobre el programa puedes contactar con nosotros/as:

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